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Formalité pour travailleur détaché en France pour une entreprise Allemande

Bonjour,

Je suis employé par une société allemande depuis 2016. J'habite également en Allemagne depuis cette date et suis donc résident fical allemand et à la sécurité sociale allemande.
Je change de responsabilités prochainement au sein de la même entreprise et serai basé en Alsace.
L'entreprise n'a pas du bureau en France.
Pas de status frontalier possible étant donné l'éloignement de mon entreprise par rapport à la frontière (plus de 130km).
Je compte rester plus de 24 mois.
J'ai la nationalité francaise.

Quelles sont les démarches et les formulaires à compléter pour régulariser ma situation de travailleur détaché en France?
Dois-je m'afilier à la sécu francaise?
Dois-je résilier mes droits en Allemagne?

Merci par avance pour votre aide

MauriceB

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Réponses

Bonjour MauriceB,

Pour obtenir une réponse à votre demande, je vous invite à consulter le site internet du centre des liaisons européennes et internationales de sécurité sociale (Cleiss), rubrique : "Vous venez en France pour travailler en tant que détaché depuis un Etat membre de l'Union Européenne ou de l'EEE" > Si vous résidez en France (pays de détachement). Si vous n'êtes pas détaché, mais venez résidez en France, la procédure sera la même. Vous devrez faire demande du formulaire S1. Vous trouverez la procédure à effectuer en consultant ce sujet intitulé "Demande d'immatriculation étrangère résidant UE".

Bonne journée à vous.