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Congé maternité et patho après CDD

Bonjour,

Je suis dans une situation un peu particulière. En CDI pendant 8 ans dans une entreprise, j’ai fait une rupture conventionnelle car je n’y tenais plus. J’ai trouvé tout de suite un CDD que j’ai accepté et ai donc enchainé tout de suite mon CDD de 5 mois, seulement voila je suis tombée enceinte entre le moment où j’ai accepté l’offre et le moment où j’ai commencé.

Mon CDD se termine le 30/08, et mon congé maternité officiellement le 16/09.

Pole emploi me dit de ne pas m’inscrire avant mon congé maternité mais de revenir les voir quand celui ci sera fini.

1) Si je suis sans emploi au moment de mon congé mat mais pas officiellement “au chomage” car pas inscrite à pole emploi, pourrai-je bien bénéficier de mes indemnités de congé mat?

2) mon obstetricien a voulu me mettre en arrêt car je suis fatiguée je fais de grosses insomnies, mais comme je termine mon contrat dans 10 jours je tiens à l’honorer jusqu’au bout et à terminer correctement ce que j’ai commencé (on ne se refait pas...), il a donc mis des congés patho à partir du 2 jusqu’a mon congé mat afin que je me tienne à carreaux et que je reste chez moi à me reposer. Même question, comme mon contrat sera terminé le 30/08 et que je ne peux pas m’inscrire au pole emploi pour les 2 semaines, pourrai-je être indemnisée pendant ces congés pathologiques?

Merci par avance pour vos réponses!

Bonne soirée.

Youne

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Réponses

Elryn

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Oui et oui

Bonne nouvelle ;)

Et bonne journée

Anne

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Jeune maman. Adepte de running. Ne compte plus les années depuis qu’elle a 25 ans....

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Bonjour Youne,

La question du droit aux indemnités journalières a déjà fait l'objet d'une discussion sur le forum. Je vous invite à consulter la réponse apportée à : "Indemnités grossesse".

Je vous souhaite une bonne journée.

Youne

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Oui mais mon cas étant différent de celui du topic dont vous parlez je me suis permise de poser la question.