l'Assurance Maladie

Question en attente de réponse

acharnement employeur pour arrêt maladie

Bonjour,

actuellement enceinte au tout debut de grossesse et j'ai de grave complication j'ai été arreté par mon medecin traitant au tt début pour une semaine ensuite j'ai été au urgences qui ont prolongé mon arret pour une semaine de plus j'ai envoyé les arret à mon employeur par mail et par poste sans réponse de leur part.

La après visite chez mon gyneco il m'a encore prolongé pour presque un mois et demi il m'a dit que je reste au repos total jusqu'à notre prochain rdv du 1er trimestre , j'ai envoyé l'arret par email et poste à mon employeur tjr sans réponse.

Je n'ai tjr pas déclarer ma grossesse car au tout début.

Et la après un silence totale de 3 semaine, début de la semaine ma sup m'envoie un mail me disant qu'il n'ya personne dans l'equipe pour assurer le boulot et me demandant quel est mon prob de santé, et que comme mes arrete sont répéttitif elle a besoin de savoir pour organiser lequipe.

J'ai répondu très vaguement par rapport à ma santé parceque je ne veux pas parler de ma grossesse pour l'instant elle m'a pas du tt répondu.

Et 3 jours après la secrétaire de direction m'envoi un nouveau mail me demandant si mes problème de snaté sont graves et qu'elle a besoin de me passer un formulaire par mail que je doit faire remplir par mon médecin traitant ou bien me l'envoyer par courrier.

Donc auriez vous une idée sur ce formulaire?? et à quoi ils veulent revenir??

Quel est votre avis?

yousa1218
yousa1218

yousa1218

Niveau
0
1 / 100
point
  • 1 question posée
  • 0 réponse publiée
  • 0 meilleure réponse

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Réponses

Elryn

Elryn

Niveau
4
5000 / 5000
points
  • 1 question posée
  • 6596 réponses publiées
  • 1549 meilleures réponses

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Bonjour

1° votre employeur n'a pas à connaitre la cause de votre arrêt de travail. ce n'est pas pour rien que le motif est masqué.

2° je ne vois pas le type de document que le médecin peut faire remplir mais il n'a pas à obtenir d'éléments médicaux.

Vous devriez contacter l'inspection du travail quand vous recevrez le document en question.

Cordialement